Algérie

Vers un retour à la normale à CMC Di Ravenna



Vers un retour à la normale à CMC Di Ravenna
Après trois jours de grève et de paralysie totale de tous les chantiers sur le tronçon «Est» de l'autoroute Est-Ouest, allant de Bordj Bou Arreridj jusqu'à Skikda, la direction de la société CMC Di Ravenna, chargée de la réalisation de stations de payage, a finalement invité, hier, la section syndicale pour des négociations sur les différents points de la plateforme de revendications des travailleurs de l'entreprise.En effet, il y a lieu d'indiquer que le terrain a été en quelque sorte préparé à ces négociations, puisque le directeur général de la société CMC, M. Claudio, a eu une réunion, le samedi, avec le responsable de l'Union locale «Ouest» de l'UGTA et le chargé des conflits, respectivement Arafa et Bilami.Ces derniers, rencontrés à la maison Benhamouda, nous ont fait part que « la société s'est dite disposée au dialogue et à traiter des problèmes des travailleurs et leurs revendications ». Et d'ajouter que « nous sommes tombés d'accord sur un ensemble de points qui répondent à près de 80 % de la plateforme de réclamations des travailleurs, qui restent à confirmer par le biais de négociations directes entre les deux parties, à savoir la direction et la section syndicale de l'entreprise ». Et nos interlocuteurs d'expliquer qu'il s'agit « des points afférents aux contrats qui sont d'une durée de six mois, d'après la convention collective, mais qui sont de moitié moins dans la réalité ». Ainsi que « les déplacements qui dépassent les 50 km et qui donnent droit à des indemnisations », selon toujours la même convention, mais qui « ne sont pas appliquées ». « Les primes PRI et PRC (rendement individuel et collectif) ainsi que l'indemnité de fin de contrat équivalent à un mois et demi de salaire, qui n'est pas non plus encore appliquée ».Concernant le volet des ?uvres sociales et les possibles avances aux travailleurs dans les grandes occasions, à l'instar de l'Aïd El Kébir de jeudi prochain, il a été décidé de verser une somme d'argent aux travailleurs dont le montant reste à déterminer. Autant dire que le conflit socioprofessionnel qui a secoué ces derniers jours la société CMC va vers le dénouement.




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