Pertinence Et Limites Des Modeles Dualistes De Fonctionnement Du Marche Du Travail : Evaluation à Partir Du Cas De L’économie Algérienne.

Depuis longtemps déjà, même si les perspectives s’avèrent très différentes selon les périodes, les problèmes du fonctionnement du marché du travail dans les pays en développement figurent parmi les préoccupations constantes des économistes. Selon les époques, ces problèmes peuvent être plus ou moins résolus. Pendant les années 1960 et 1970, la tendance était le traitement de ses problèmes par les biais des modèles dualistes d’inspiration néoclassique et selon un schéma Lewisien qui préconise que le fonctionnement du marché du travail relevait du degré de développement du secteur moderne et de sa capacité à absorber les surplus de main-d’oeuvre. Dans cette optique, l’analyse des facteurs d’ajustement du marché du travail dans les pays en développement, tels qu’ils sont suggéré par les modèles dualistes, nous a permis de montrer que les arguments de la pertinence de ces modèles ne sont pas aussi convaincants qu’il serait nécessaire pour l’étude des problèmes de fonctionnement des marchés du travail dans les pays en développement. D’un autre coté, on présente quelques faits et indicateurs, qui prouvent l’existence d’un certain nombre de facteurs d’ajustement du marché du travail propres à chaque pays et plus particulièrement le cas Algérien. الممخص. منذ أمد طويل تصدرت مشاكل سير أسواق العمل في الدول النامية إىتمامات الإقتصاديين . و عميو فخلال عقدي الستينيات و السبعينيات ساد الإعتقاد بأن أسواق العمل تسير حسب نموذج مزدوج يعتمد عمى درجة نمو ما يسمى بالقطاع الحديث و المتمثل في القطاع الصناعي المستحدث في ىذه الإقتصاديات. و من ىنا يمكنو إمتصاص الفائض من اليد العاممة.