Maroc

Le ministère de l'Emploi et des affaires sociales a comme impératif l'encouragement de l'emploi et de la compétitivité de l'entreprise, a souligné, mardi soir à Casablanca, le ministre de tutelle Abdeslam Seddiki, lors de la première rencontre d'une série de rendez-vous mensuels de la Commission « Emploi et Relations Sociales » de la CGEM baptisés « Progrès économique et social ».Cette rencontre a été l'occasion pour Abdeslam Seddiki d'évoquer les perspectives du Code du travail dans le but d'assurer les conditions objectives à la compétitivité des entreprises et la lutte contre la précarité de l'emploi qui touche les deux tiers des travailleurs au Maroc.Le ministre a, par ailleurs, évoqué la question de l'application du Code du travail, soulignant que, dix ans après, le temps de l'évaluation est arrivé pour l'entrée en vigueur de ce texte tant critiqué par le patronat, les syndicats et le gouvernement.Une stratégie de l'emploi avant fin 2014Il a passé en revue, lors de cette rencontre, certaines dispositions du Code du travail notamment celles relatives à l'emploi intérimaire et à la qualification professionnelle.Pour la stratégie nationale de l'emploi, le ministre a fait savoir qu'elle sera dévoilée avant la fin de l'année en cours.Cette stratégie, a-t-il relevé, sera accompagnée de plusieurs réformes fondamentales telles l'accélération de l'élaboration des lois organiques de la Constitution de 2011, de la réforme du régime de retraite, de l'encadrement de l'économie informelle, ainsi que de la poursuite de la lutte contre la précarité.Abdeslam Seddiki a également souligné que la formation revêt une importance primordiale puisque tout investissement nécessite des cadres et des compétences qualifiés.Le ministre n'a pas manqué d'évoquer, entre autres, la problématique du secteur informel, totalement à la marge de toute législation assurant que les entreprises formelles, quant à elles, peuvent constituer « une locomotive pour tirer la société vers le haut ».MAP