Les Risques Psychosociaux Au Travail

Le résumé Les risques psychosociaux au travail est un concept répandu dans les sociétés développées, il concerne les risques qui portent atteinte a l’intégrité physique et a la santé mentale des salariés. Le Burn- Out est un sujet relativement récent, plusieurs études sur Cette calamité ont été menées en Algérie et dans le monde arabe, principalement dans le domaine de l’éducation et le secteur sanitaire, mais toutes ces études n’arrivent pas à différencier le Burn- Out du stress ou même de la dépression, c’est ce qu’on a constaté dans presque toutes les études arabes et francophones que nous avons pu consulter. Cet article est une étude théorique qui traite l’état différentiel entre le Burn- Out et le stress ainsi que la dépression dans le but d’aider les chercheurs dans leurs travaux pour mieux cerner ces trois troubles d’adaptation ou maladies الملخص : المخاطر النفسو- إجتماعية في العمل مفهوم متداول في الدول الغربية يتضمن المخاطر التي تمس الجانب الذهني و النفسي للعامل من جراء الضغوط المهنية و العلاقات الإنسانية و الاجتماعية في العمل،و تشمل الإحتراق النفسي،الإجهاد، والانهيار العصبي،الاحتراق النفسي موضوع حديث الساعة في العالم، من خلال إطلاعنا على الكثير من الدراسات العربية والغربية منها وقفنا على تعدد المفاهيم و اختلاطها بين الاحتراق النفسي والإجهاد إضافة إلى الانهيار العصبي و إستعمالها كمرادفات في الكثير من الأحيان. هذا المقال مقاربة نظرية للمفاهيم الثلاثة، الاحتراق النفسي، الإجهاد و الانهيار العصبي من خلال نقاط الاختلاف و التلاقي