« Le dialogue est ouvert mais... » Le P-DG de l'EMS Champion Post répond au syndicat

Le dialogue avec les travailleurs, en « arrêt de travail » depuis le 11 juillet, est conditionné par leur retour immédiat à leurs postes, a déclaré, hier, dans une conférence de presse, M. Boufennara, P-DG de l'EMS Champion Post Algérie, une SPA chargée du transport de courrier express. « Suite à l'arrêt de travail observé par une trentaine d'employés depuis le 11 juillet, le conseil d'administration de la société a tenu une réunion extraordinaire au cours de laquelle il a adopté une résolution stipulant que la direction est tenue d'ouvrir un dialogue avec les protestataires dans un cadre légal et réglementaire. Ce qui signifie que les travailleurs doivent d'abord regagner leurs postes pour engager un dialogue avec eux », a précisé M. Boufennara, car selon lui, la direction n'a reçu aucun préavis de grève ni document faisant référence à un quelconque mouvement de protestation. « Ce qui signifie, relève-t-il, qu'il s'agit d'un abandon de poste et par conséquent des mesures disciplinaires ont été prises à leur encontre, dont des mises en demeure. » En clair, si les travailleurs ne regagnent pas leurs postes, la procédure administrative se poursuivra jusqu'à « leur renvoi définitif ». « Nous avons été mis devant le fait accompli. Ce qui a déclenché ce mouvement, c'est l'annonce faite par Algérie Poste, à laquelle l'entreprise est affiliée, de l'octroi d'une somme de 30 000 DA à ses employés. Mais comme cela ne concerne pas nos employés, certains parmi eux, croyant en avoir droit, ont entamé ce mouvement de protestation », fait-il savoir en assurant que les autres employés de l'entreprise, une centaine, sont en activité. Selon M. Boufennara, employés travaillaient à Algérie Poste. « Je suppose qu'ils doivent à cette dernière des rappels. Quand Algérie Poste a remis les 30 000 DA à leurs employés, les nôtres ont cru qu'il s'agissait d'un rappel ou d'une prime d'intéressement à laquelle ils pensaient avoir droit. Mais il s'agissait d'une avance sur salaire », soutient-il. Quant à l'alignement des salaires des employés sur la nouvelle grille d'Algérie Poste, il dépendra, dit-il, de l'état de santé financière de l'entreprise. Pour ce qui est de l'accord conclu avec le groupe international DHL pour le transport et la distribution du courrier express, que le syndicat a décrié, le P-DG dira que c'est un partenariat équitable. « Notre partenaire se charge de la distribution de notre courrier à l'étranger tandis que nous, nous nous chargeons de la distribution de son courrier en Algérie. »