Le Coaching En Entreprise; Objectifs Et Outils D’application

Le coaching est un processus itératif permettant d’identifier et lister les forces, les talents et les compétences, de les renforcer, repérer et répertorier les axes de progrès et de trouver et mettre en place une stratégie d’amélioration. L’objet de ce travail est de faire apparaitre ce que le coaching peut apporter aux entreprises et aux collaborateurs. La question est : Qu’est ce que le coaching en entreprise? Comment se déroule un coaching ? Quelle est la situation du coaching en Algérie?