L’impact De La Privatisation Sur Le Chômage Et La Répartition Du Revenu National

تهدف هذه المقالة إلى دراسة أثر الخصخصة على البطالة وتوزيع الدخل في الجزائر وآثارها الاجتماعية السلبية. من أجل توضيح هذه النقطة، اتخذنا كمرجع نماذج الكلاسيكية الجديدة وكالدور (كامبردج مدرسة) من أجل تحليل جميع النقاط الكامنة في خصخصة المؤسسات العامة واستراتيجية التوظيف تكييفها لمتطلبات متطلبات 'إقتصاد السوق. وقد توصلت الدراسة إلى إدراك أن تنفيذ عملية الخصخصة قد تم تصوره بصورة غير عادلة في نقل الملكية العامة إلى القطاع الخاص؛ كما كان ذلك بسبب حل العديد من المؤسسات وتصفيتها. وهو ما انعكس في سوق العمل عن طريق التحرير الواسع النطاق لعدد كبير من العمال، مما أدى إلى التغلب بشكل صارخ على أوجه عدم المساواة في توزيع الدخل القومي، وهو عامل رئيسي، ومن أجل تجنب الانعكاسات مما يضر بهذه الظاهرة، ويحافظ على التماسك والاستقرار الاقتصادي والاجتماعي للبلد. Cet article a pour but d'étudier l'impact de la privatisation sur la chômage et la répartition du revenu en Algérie et ses répercussions négatives sur le plan social. Afin d'éclaircir ce point, nous avons pris comme référence les modèles néo-classique et Kaldor (Ecole de Cambridge) afin d'analyser tous les points inhérents à la privatisation des entreprises publiques et la stratégie de l'emploi adaptée aux exigences de l'économie de marché. L'étude est parvenue au constat que la mise en oeuvre de la privatisation a été conçue d'une manière inéquitable lors du transfert de la propriété publique au secteur privé, elle avait pour origine également à la dissolution et la liquidation de beaucoup d'entreprises qui s'est répercuté sur le marché du travail par une libéralisation massive d'un grand nombre de travailleurs, alimentant ainsi et d'une manière flagrante les inégalités dans la répartition du revenu national qui représente un facteur clé et afin d' éviter les répercussions néfastes de ce phénomène, et de parvenir à préserver la cohésion et la stabilité économique et sociale du pays.