Djezzy: Signature «imminente» d'une «nouvelle convention collective»

Dans un communiqué daté du mercredi 24 avril, le «syndicat d'entreprise d'Optimum Télécom Algérie (Djezzy)» annonce qu'après «quatre mois de négociations», la signature d'une «nouvelle convention collective est imminente», mais avertit qu'il «continuera de veiller à ce que les engagements du premier responsable de l'entreprise soient suivis d'effet dans les meilleurs délais possibles». Le document rappelle que le syndicat de Djezzy «a dénoncé l'ancienne convention», signée en décembre 2015, «afin de l'adapter au nouveau contexte de transformation que connait la société». Selon la même source, les négociations ont été entamées en janvier 2019. Et «après plus de quatre mois de négociations», le syndicat qualifie «l'état d'avancement» de «positif», et estime que la «signature d'une nouvelle convention collective est imminente». Selon le communiqué, les employés de Djezzy ont organisé plusieurs sit-in les «18, 21, 22 et 23 avril 2019», dont le but était «d'attirer l'attention de la Direction générale sur le malaise que vivent les travailleurs, en particulier ces dernières années en raison du changement en cours du modèle d'entreprise».Il est rappelé que «le syndicat d'entreprise n'a pas cessé d'alerter l'employeur sur les pratiques de certains responsables jugées contraires au code d'éthique et à l'image de Djezzy».
Le syndicat ajoute que le Directeur général de Djezzy «a pris immédiatement en charge tous les problèmes et les inquiétudes de l'ensemble des travailleurs».
«Dans ce cadre, il a organisé à notre demande une rencontre avec les travailleurs qui s'est tenue le 23 avril 2019 au siège de l'entreprise pour écouter les doléances et comprendre les facteurs à l'origine de cette situation alarmante».
Des «engagements» ont été pris par le DG de l'entreprise pour «prendre des actions» afin de ««faire cesser toutes les pratiques qui nuisent au climat social et aux conditions de travail», précise le communiqué, ajoutant que «certaines mesures ont d'ailleurs été prises et annoncées immédiatement».
«Par ailleurs, le syndicat d'entreprise veille et continuera de veiller à ce que les engagements du premier responsable de l'entreprise soient suivis d'effet dans les meilleurs délais possibles. A défaut, nous sommes déterminés à ce que d'autres sit-in soient organisés afin de faire valoir nos droits dans leur globalité et défendre notre dignité ainsi que nos revendications légitimes», conclu le communiqué du syndicat des travailleurs de Djezzy.