تهدف هذه الدراسة إلى توضيح واقع الثقافة التنظيمية في المؤسسة الإنتاجية الجزائرية كمحدد أساسي لسلوك إدارتها و المتعاملين معها، لأن تميز المؤسسة يعتمد بالأساس على ثقافة العاملين فيها، من خلال الأساليب وطرق العمل التي تعلموها في البيئة الداخلية أو الخارجية للمؤسسة،ولهذا فإن الثقافة تُكسب المؤسسة هويتها و فلسفتها و قيمتها وتوجهاتها، و نسيجها، و عملياتها و نتائجها الملموسة و غير الملموسة،وكعينة من المؤسسات الإنتاجية الجزائرية هدفت الدراسة إلى التعرف على واقع الثقافة التنظيمية في المؤسسة الإنتاجية العمومية الجزائرية لصناعة الأنابيب ALFAPIPE،
-
تعليقكـم
سيظهر تعليقك على هذه الصفحة بعد موافقة المشرف.
هذا النمودج ليس مخصص لبعث رسالة شخصية لأين كان بل فضاء للنقاش و تبادل الآراء في إحترام
تاريخ الإضافة : 04/09/2022
مضاف من طرف : einstein
صاحب المقال : - أحمد علماوي - خمقاني محمد حسان
المصدر : مجلة إدارة الأعمال والدراسات الاقتصادية Volume 2, Numéro 1, Pages 45-65 2016-04-15