الجزائر

عقوبات مفتعلة تسببت في قطع رزق أبنائي



 يشرفني أن ألجأ إليكم فخامة رئيس الجمهورية، راجيا منكم التدخل العاجل من أجل إيجاد حل لمشكلتي، فقد تم تشغيلي لدى شركة ذات أسهم بفندق شيراتون بنادي الصنوبر باسطاوالي، منذ 22/08/1999 بموجب عقد عمل محدد المدة في منصب عامل نظافة وذلك إلى غاية 30/6/2002، ليتم ترقيتي في منصب رئيس مجموعة بموجب عقد عمل غير محدد المدة من 01/07/2002 إلى غاية 31/01/2007، وبتاريخ 01/03/2007 تمت ترقيتي في منصب مراقب إلى غاية 31/03/2010، أين تم تنزيلي إلى منصب عامل نظافة، وهكذا عملت لمدة 11 سنة بدون أي مشاكل إلى غاية 01/04/2010 حيث تم تنزيلي على أساس أنني ارتكبت عدة أخطاء مهنية من الدرجة الأولى والثانية. وبرأيي، فإن جميع العقوبات المسلطة هي مجرد عقوبات مفتعلة وسيناريو تم وضعه من قبل الشركة، خاصة وأن التواريخ جاءت منظمة ومتسلسلة وما زالت الشركة متمادية في الإجحاف فلم تكتف بتنزيلي، بل تم اقتطاع راتبي لمدة سبعة أشهر وأنا أب لثلاثة أطفال ولا أملك مدخولا آخر. وفي هذا الصدد أحيطكم علما فخامة الرئيس بأنني رفعت دعوى قضائية من أجل إلغاء القرار بعدما تم تحرير محضر عدم المصالحة وتم استدعاء الشركة لحضور الجلسة إلا أنها مازالت مصرة على ضرب القوانين المعمول بها عرض الحائط، حيث أرسلت لي بعد ذلك رسالة لتوقيف الراتب، ونتيجة لكل هذه الضغوطات الظلم فقد أصبت بتوتر عصبي ونفسي. والغريب أنني رفعت أمري أمام مفتشية العمل، إلا أنها رفضت حتى معاينة الحالة التي أنا فيها بأماكن العمل والمعاملة السيئة التي أتلقاها يوميا. وعليه أرجو منكم فخامة الرئيس التدخل من أجل انصافي، وإعادة حقوقي المهضومة وتقبلوا مني فائق التقدير والاحترام.08 شارع يحي الشريف عمر، حيدرة ـ الجزائر


سيظهر تعليقك على هذه الصفحة بعد موافقة المشرف.
هذا النمودج ليس مخصص لبعث رسالة شخصية لأين كان بل فضاء للنقاش و تبادل الآراء في إحترام
الاسم و اللقب :
البريد الالكتروني : *
المدينة : *
البلد : *
المهنة :
الرسالة : *
(الحقول المتبوعة بـ * إجبارية)