ترتبط كفاءة أي مؤسسة بكفاءة أفرادها الذين يتوقف عليهم تفعيل سير العمل حيث يبذلون قصارى جهدهم لتحقيق أهداف المنظمة مقابل إشباع حاجاتهم المتباينة , ولكي تضمن المؤسسة مسألة تكيف أفرادها فيها واندماجهم وفق خصائصها يتوجب عليها تحقيق الانسجام بين الأهداف الفردية المتباينة وأهدافها التنظيمية العامة من خلال إيجاد ثقافة مؤسساتية قادرة على احتواء جميع الفاعلين فيها دون تمييز بين خصائصهم أو مكانتهم أو حتى فئتهم المهنية ، وهو ما قد يمنحهم شعور بالتوحد والاعتماد المتبادل ويدعم إحساسهم بالهوية التنظيمية ومن ثمة بالهدف المشترك.
-
تعليقكـم
سيظهر تعليقك على هذه الصفحة بعد موافقة المشرف.
هذا النمودج ليس مخصص لبعث رسالة شخصية لأين كان بل فضاء للنقاش و تبادل الآراء في إحترام
تاريخ الإضافة : 24/12/2023
مضاف من طرف : einstein
صاحب المقال : - سيد راضية
المصدر : دراسات اجتماعية Volume 5, Numéro 3, Pages 47-69 2013-12-01