إن الاتصال داخل المنظمة عملية اجتماعية بحتة، فكلما كان هناك نشاط في هذا التفاعل يضمن مردود جيد في وصول الخبر واستمرار للمنظمة ونجاحاها في أداء مهامها وتحقيق الهداف المرجوة التفاعل الذي يكون بين العاملين والذي يخلق لديهم الالتحام ورفع المعنويات والثقة وخلق روح المسؤولية
-
تعليقكـم
سيظهر تعليقك على هذه الصفحة بعد موافقة المشرف.
هذا النمودج ليس مخصص لبعث رسالة شخصية لأين كان بل فضاء للنقاش و تبادل الآراء في إحترام
تاريخ الإضافة : 03/03/2024
مضاف من طرف : einstein
صاحب المقال : - فتيحية قاسم
المصدر : مجلة الحقوق والعلوم الانسانية Volume 8, Numéro 2, Pages 96-109 2015-06-16