دور العلاقة بين القادة والمرؤوسين في تحسين وتطوير أداء المؤسسة الاقتصادية الجزائرية - دراسة حالة المديرية الجهوية لقسم الإنتاج بمجمع سوناطراك بحاسي مسعود -

هدفت هذه الدراسة إلى معرفة الدور الذي تلعبه علاقة القادة بالمرؤوسين في تحسين وتطوير أداء المؤسسة الاقتصادية الجزائرية، حيث استخدمنا فيها المنهج الوصفي التحليلي لجمع وتحليل البيانات. وقد شمل مجتمع الدراسة القيادات (العليا والوسطى والدنيا) في مؤسسة سوناطراك (المديرية الجهوية لقسم الإنتاج بحاسي مسعود)، حيث اخترنا عينة عشوائية بسيطة مكونة من 50 قائدا من المستويات المختلفة بالمؤسسة، وقد تم جمع البيانات الميدانية من خلال تطوير استبيان لقياس أهداف الدراسة واختبار فرضياتها. وقد توصلت نتائج هذه الدراسة إلى وجود علاقة ارتباطيه ذات دلالة إحصائية عند مستوى دلالة (α ≤0.05) بين القادة وعلاقتهم بالمرؤوسين وتحسين الأداء بالمؤسسة محل الدراسة، ومن خلال الاستنتاجات المتوصل إليها تم اقتراح جملة من التوصيات.