دراسة تحليلية لمكانة الراس المال الفكري في جامعة دهوك العراق

اقتنعت الإدارة المتميزة في الجامعات المتقدمة في العالم بضرورة التعامل مع المورد البشري من منظور جديد.وتتمثل المنهجية الجديدة في إدارة الموارد البشرية في نظم متطورة تتجه إلى بناء ثقافة تنظيمية إيجابية تحابي الإبداع والابتكار وتكافئ على الإنجاز الفكري. تركز الإدارة المعاصرة في الجامعات اليوم على حفز الأفراد وجماعات العمل لبيان ما لديهم من خبرات ومعارف و إشراك الجامعة معهم فيما تراكم لديهم من أفكار ومهارات وقدرات فكرية وذهنية، وعدم اكتنازها وحجبها عن التطبيق الفعال لتحقيق أهداف الجامعة.