تهدف هذه الدراسة الى تعريف بالورد البشري والذي يعتبر من اهم مقومات الانتاج في مؤسسة ومنه نظرا لتطور اهمية الموارد البشرية وزيادة الاستثمارات الموجهة لتنميتها ،لجأت الادارة الى توظيف مفاهيم وأساليب جديدة في تسييرها لما تتناسب وأهميتها وحيوية الدور الذي تقوم به خاصة مع التطورات المستقبلية العالمية في جميع المجالات العلمية .
ان الاهتمام بالتخطيط الاستراتيجي للإدارة والذي بات يستند على اياي عملية تأخذ بعين الاعتبار التوافق بين القدرات البشرية وقد زادت قناعة المؤسسات ان هذه الاخيرة تغير احد الاسلحة الاستراتيجية في صراعها من اجل البقاء والنمو والذي يفرض عليها ضرورة اعتبار الموارد البشرية شريك استراتيجي له دور حيوي ضمن استراتيجية المؤسسة.
-
تعليقكـم
سيظهر تعليقك على هذه الصفحة بعد موافقة المشرف.
هذا النمودج ليس مخصص لبعث رسالة شخصية لأين كان بل فضاء للنقاش و تبادل الآراء في إحترام
تاريخ الإضافة : 24/08/2023
مضاف من طرف : einstein
صاحب المقال : - موفق علي - سيار زوبيدة
المصدر : Revue des reformes Economique et intégration dans l’économie mondiale Volume 12, Numéro 24, Pages 187-203 2017-12-31