أم البواقي

تم بولاية أم البواقي‮ ‬خلال السنة المنصرمة‮ (‬2019‮)‬،‮ ‬تسجيل زيادة بنسبة‮ ‬11،7‮ ‬بالمائة في‮ ‬عدد تنصيبات عقود العمل ضمن الإطار الكلاسيكي،‮ ‬حسبما علم من رئيس الملحقة الولائية للتشغيل،‮ ‬عبد الحميد بعداشي‮. ‬وأوضح ذات المسؤول خلال ندوة صحفية تم تخصيصها لعرض الحصيلة السنوية لنشاطات الملحقة بأنه خلال سنة‮ ‬2019‭ ‬تم تنصيب ما مجموعه‮ ‬5‭.‬822‮ ‬طالب عمله ضمن عقود عمل كلاسيكية مقابل‮ ‬5‭.‬212‭ ‬خلال سنة‮ ‬2018‮. ‬وأضاف ذات المسؤول بأن هذه العملية التي‮ ‬تشمل عقود عمل محددة وغير محددة المدة تمت عبر وكالات التشغيل المحلية الأربعة الموزعة عبر الولاية بكل من أم البواقي‮ ‬وعين البيضاء وعين مليلة إضافة إلى وكالة مسكيانة‮. ‬وبشأن القطاعات التي‮ ‬استوعبت أكبر عدد من عقود العمل الكلاسيكية خلال سنة‮ ‬2019‮ ‬أفاد بعداشي‮ ‬بأن الأمر‮ ‬يتعلق بكل من قطاع البناء والأشغال العمومية الذي‮ ‬تم به تنصيب‮ ‬1‭.‬931‮ ‬طالب عمل متبوعا بقطاع الخدمات بأزيد من‮ ‬1‭.‬730‮ ‬تنصيب و1‭.‬708‮ ‬تنصيب في‮ ‬القطاع الصناعي‮ ‬بالإضافة إلى‮ ‬451‭ ‬تنصيب في‮ ‬قطاع الفلاحة،‮ ‬وفقا لذات المصدر‮. ‬تجدر الإشارة إلى أنه تم في‮ ‬مستهل الندوة الصحفية تكريم مسؤولي‮ ‬ثلاث أحسن مؤسسات عارضة لمناصب العمل بولاية أم البواقي‮ ‬خلال سنة‮ ‬2019‮.‬